U kunt gebruik maken van een (kosteloos) oriƫnterend gesprek. Behalve kennismaken, stemmen we de verwachtingen over resultaat en aanpak van het traject op elkaar af. We maken een globale verkenning van (de achtergrond) van uw vraag en van de omstandigheden en overtuigingen die van invloed kunnen zijn. Daarna zal er een voorlopige coachvraag op tafel liggen. Met een aantal interventies illustreer ik hoe ik tijdens de coaching te werk zou kunnen gaan.

In 5 tot 7 gesprekken komt u er achter welke kwaliteiten u in een baan kunt en wilt gebruiken en ook hoe u uw ambitie daadwerkelijk kunt verwezenlijken. Tijdens het traject worden breedte en diepte van de coaching steeds getoetst aan relevantie voor de concrete coachvraag.